Tamna strana upravljanja ljudima

Tamna strana upravljanja ljudima

Saša Petar

Loših menedžera ima puno, iskaču iz žbunja kad se najmanje nadate, oblikuju naše živote prema svojim potrebama i pritom ih više ili manje oštećuju, a tako je malo literature koja bi nam ukazala kako se obraniti od njih.

Primjera lošeg upravljanja ljudima u nas, ali i u svijetu (da se ne bismo umislili da smo nešto posebno) ima napretek. Zapravo, povijest čovječanstva velika je knjiga lošeg upravljanja ljudima i pravo je čudo da smo uz toliko neznalica, tirana i birokrata uopće uspjeli dogurati do 21. stoljeća. Postoji puno tekstova o tome kako uspjeti u svijetu u kojem su svi dobri, ali malo ih je koje nas uče kako prepoznati loše menedžere, kako izbjegavati suradnju s njima i, ako već morate surađivati, kako im se uspješno suprotstaviti.

Iz sadržaja:

DARKH MA’NAG-ER / Upravljanje ljudima / Polazne osnove upravljanja / Glas naroda i Povjerenje / Divide et impera / Božji sindrom i pobuna robova / LOŠI MENEDŽERI / Nastanak loših menedžera / Vrste loših menedžera / Nekompetentni / Okoštali/Prebrzi / Prespori / Nedosljedni / Nepripadajući / Bešćutni / Podrijetlo lošega / Loše upravljanje / Upravljanje strahom / zavaravanje / Idealna uprava tvrtke / Predrasude o šeficama Kako postati (loš) menedžer? / Kako do rezultata? / LOŠI SLJEDBENICI / Zašto vam treba grupa / Dobri izgovori / Loši sljedbenici / Potrebe koje stvaraju sljedbenike / KAKO IZAĆI NA KRAJ S LOŠIM MENEDŽERIMA / Vrste loših menedžera/Otvoreni napadač / Prikriveni napadač / Eksplozivne osobeLjudi koji se samo žale / Negativisti / Sveznalice / Lažne sveznalice / Šutljive ribe / Utjecaj loših menedžera na ponašanje djelatnika / Stvaranje neugode / Stvaranje tjeskobe / Stvaranje straha / Stvaranje stresa / Utjecaj na tuđe ponašanje / Otkud vi ovdje? / UBIJANJE MOTIVACIJE / Neangažirani djelatnici / Motivacija neangažiranih / Mitovi o napredovanju / Krivi ljudi na krivim mjestima / Kažnjavanje pogrešaka u Hrvatskoj / TRI JAHAČA DARKHOKALIPSE / Stres / Sukob kao izvor stresa / Ogovaranje i tračevi / Stres na poslu / Preživjeti u poslovnoj džungli / Mobing / Što je mobing / Mobing pojedinca / Mobing male grupe / Mobing velike grupe / Faze mobinga / Kad jaganjci utihnu / ZAKLJUČAK / Priča o stolcu s četiri noge / Bog,zlo i nezgodna pitanja /

Saša Petar autor je uspješnica: "Recite to jasno i glasno : Osnove uspješne prezentacije" (2001), "Kako prodati snijeg eskimima : Osnove uspješne prodaje" (2001), "Pregovarajte s crnim vragom i zadržite bijela krila : Osnove uspješnog pregovaranja" (2001), "Kako se uspješno prodati" (2003), "Ljudska strana upravljanja ljudima : Kako upravljati ljudskim potencijalima novog doba?" (Saša Petar, Ivana Vrhovski, 2004) i "Jeste li sigurni da ste sigurni?" (Bono Marjanović, Saša Petar, 2003).

Urednik
Zoran Maljković
Dimenzije
23,5 x 16,5 cm
Broj strana
170
Nakladnik
24 sata, Zagreb, 2005.
 
Latinica. Broširano.
Jezik: Hrvatski.
ISBN
979-9-53196-670-1

Jedan primjerak je u ponudi

Stanje:Korišteno, u odličnom stanju
Dodano u košaricu!
 

Zanima Vas i neka druga knjiga? Možete pretražiti našu ponudu pomoću tražilice ili prelistati knjige po kategorijama.

Možda će Vas zanimati i ovi naslovi

Human Resource Management

Human Resource Management

Gary Dessler

Fokusirajući se na HRM kao odgovornost svakog menadžera, ovaj tekst naglašava četiri teme kroz knjigu: HR i responzivna organizacija; izgradnja predanosti zaposlenika; globalni HRM; i aplikacije za male tvrtke.

24 sata, 1997.
Engleski. Latinica. Broširano.
8,76
Ekonomija za menadžere u svjetskoj privredi

Ekonomija za menadžere u svjetskoj privredi

Dominick Salvatore

Knjiga primjenjuje ekonomsku teoriju (mikro i makroekonomiju) i metode analize znanosti o odlučivanju radi ispitivanja kako neka organizacija može najefikasnije postići svoje ciljeve ili namjere.

Mate d.o.o, 1994.
Hrvatski. Latinica. Tvrde korice.
8,12 - 21,36
Tržišta kapitala

Tržišta kapitala

Bernard J. Foley

Svrha je ove knjige spajanjem teoretskih rasprava i institucionalnih opisa pružiti uvid u djelovanje nekih od glavnih svjetskih tržišta kapitala. Namijenjena je studentima, ali pisana je na pristupačan način i za širu publiku.

Mate d.o.o, 1993.
Hrvatski. Latinica. Tvrde korice.
11,248,99
Prezentacijom do uspjeha

Prezentacijom do uspjeha

Jerry Weissman

Svjetski poznati savjetnik i prezentator Jerry Weissman u ovoj knjizi govori kako se povezati sa najtežom i najzahtjevnijom publikom i potaknuti ih na akciju.

Mate d.o.o, 2006.
Hrvatski. Latinica. Broširano.
6,12
Organizacijsko ponašanje

Organizacijsko ponašanje

Stephen P. Robbins, Timothy A. Judge

Dvanaesto izdanje udžbenika s pregledom organizacijskog ponašanja objašnjenog na tri razine: pojedinačno, u grupi i u cjelokupnom organizacijskom sustavu.

Mate d.o.o, 2010.
Hrvatski. Latinica. Broširano.
32,86
Kratka povijest korupcije

Kratka povijest korupcije

Carlo Alberto Brioschi

Knjiga "Kratka povijest korupcije" istražuje korupciju kao univerzalan i dugotrajan društveni fenomen, analizirajući njen razvoj kroz različite epohe i kulture.

Mate d.o.o, 2007.
Hrvatski. Latinica. Tvrde korice.
7,14