Društvene znanosti

Organizacija poslova i vrednovanje rada

Vrednovanje rada je ključno za pravedno nagrađivanje zaposlenika. To uključuje procjenu radnih zadataka, kompetencija i doprinosa svakog zaposlenika.

Organizacijsko ponašanje

Dvanaesto izdanje udžbenika s pregledom organizacijskog ponašanja objašnjenog na tri razine: pojedinačno, u grupi i u cjelokupnom organizacijskom sustavu.

Orlov dar

Orlov dar nije samo šamanistički priručnik, već i filozofska meditacija o prirodi stvarnosti, smrti i mogućnosti transcendencije. Castaneda poziva čitatelja da preispita vlastita uvjerenja o svijetu i otvori se novim dimenzijama postojanja.

Orlov dar

Šesta knjiga u seriji o Castanedinom učenju kod don Juana Matusa, yaqui šamana. Roman nastavlja Castanedinu duhovnu i filozofsku potragu, fokusirajući se na koncept "Orlovog pravila" i prijelaz u dublje razumijevanje šamanskih praksi.

O rukopisu

Principi grafologije

Osam najvažnijih koraka u rješavanju sukoba

"Osam najvažnijih koraka u rješavanju sukoba" autora Dudleya Weeksa pruža praktičan okvir za upravljanje nesuglasicama u različitim kontekstima, uključujući radno mjesto, obitelj i zajednicu.

Osjećati se dobro: 9 načela za stvaranje navika vođenih našim istinskim željama

Das Konzept des Gleichgewichts bestimmt das gesamte Universum. Das Universum, unser Planet, die Jahreszeiten, Wasser, Wind, Feuer und Erde – alles ist in perfekter Balance. Wir Menschen sind die einzige Ausnahme.

Osječki zbornik

Osjenčane riječi

Osnove krivičnoprocesnog prava (Skripta)

Das Buch ist ein kompaktes und praxisnahes Handbuch, das sich vor allem an Studierende und Polizisten richtet. Für den Zeitpunkt seiner Veröffentlichung spiegelt das Drehbuch den rechtlichen Rahmen der damaligen Zeit wider, bietet aber dennoch grundlegend