Peta disciplina: principi i praksa učeće organizacije

Peta disciplina: principi i praksa učeće organizacije

Peter M. Sange

Peta disciplina jedna je od najznačajnijih knjiga ikada napisanih o upravljanju i vođenju.

Kako svijet postaje sve više međusobno povezan, a poslovanje sve složenije i dinamičnije, rad mora postati "učeniji". Nije više dovoljno da jedna osoba uči za cijelu organizaciju. Jednostavno više nije moguće da se "promisli" sa vrha i da svi ostali slijede naloge "velikog stratega".

Organizacije koje će zaista napredovati u budućnosti biti će one koje otkriju kako potaknuti ljudsku predanost i sposobnost za učenje na svim stupnjevima u nekoj organizaciji... Knjiga je to koja je dala snažan poticaj dubokim promjenama u mnogim organizacijama, u kojoj je prvi put, zaokružena koncepcija "učeče organizacije", organizacije u kojoj ljudi stalno razvijaju svoje sposobnosti kreiranja rezultata koje istinski žele, u kojoj se njeguju novi i ekspanzivni obrasci razmišljanja, u kojoj se (individualne) kolektivne aspiracije slobodno postavljaju, u kojoj ljudi stalno uče kako učiti zajedno. Discipline učeće organizacije jesu: sistemsko razmišljanje osobno usavršavanje identifikacija mentalnih modela građenje zajedničke vizije timsko učenje

Discipline učeće organizacije jesu: -sistemsko razmišljanje -osobno usavršavanje -identifikacija mentalnih modela -građenje zajedničke vizije -timsko učenje

Naslov izvornika
The Fifth Discipline
Dimenzije
24 x 17 cm
Broj strana
398
Nakladnik
Mozaik knjiga, Zagreb, 2001.
 
Latinica. Broširano.
Jezik: Hrvatski.
ISBN
979-9-53196-051-8

Nema primjeraka u ponudi

Poslednji primjerak je nedavno prodan.

 

Zanima Vas i neka druga knjiga? Možete pretražiti našu ponudu pomoću tražilice ili prelistati knjige po kategorijama.

Možda će Vas zanimati i ovi naslovi

Nudge: Improving Decisions About Health, Wealth and Happiness

Nudge: Improving Decisions About Health, Wealth and Happiness

Richard H. Thaler, Cass R. Sunstein
Penguin Books Ltd, 2009.
Engleski. Latinica. Broširano.
9,32
Redefiniranje globalne strategije

Redefiniranje globalne strategije

Pankaj Ghemawat

U našoj se pretpostavljenoj globaliziranoj ekonomiji poslovnim subjektima savjetuje da posluju prekogranično kao da je cijeli svijet ravan i kao da ne postoje stvari koje ga čine različitim.

Mate d.o.o, 2010.
Hrvatski. Latinica. Tvrde korice.
25,42
Problemi zemljišne rente u prelaznoj etapi

Problemi zemljišne rente u prelaznoj etapi

Vladimir Bakarić

Knjiga se bavi problemom zemljišne rente u kontekstu tranzicije društveno-ekonomskog sustava, s fokusom na agrarne odnose i socijalistički razvoj. Značajno djelo za razumijevanje agrarnih reformi i ekonomskih dilema u socijalističkoj Jugoslaviji.

Kultura, 1950.
Hrvatski. Latinica. Tvrde korice.
3,46
Ponašanje potrošača: Europska slika

Ponašanje potrošača: Europska slika

Michael R. Solomon, Gary J. Bamossy, Soren Askegaard, Margaret K. Hogg

Udžbenik je djelo četvorice sveučilišnih profesora i vrhunskih istraživača i stručnjaka za maketing koji su uspjeli napraviti vjerojatno najbolji udžbenik ponašanja potrošača na tržištu danas, koji je posebno prilagođen europskom poslovnom okružju.

Mate d.o.o, 2015.
Hrvatski. Latinica. Tvrde korice.
32,26
Realizacija: Umijeće uspješne provedbe poslova i projekata

Realizacija: Umijeće uspješne provedbe poslova i projekata

Larry Bossidy, Ram Charan

Realizacija je specifičan niz pravila ponašanja i tehnika kojima kompanije moraju ovladati kako bi postale konkurentne. Realizacija je samostalna disciplina. U velikim kompanijama, kao i u onima malima, ona je danas temelj uspjeha.

V.B.Z, 2016.
Hrvatski. Latinica. Broširano.
12,46
Upravljanje ljudskim potencijalima

Upravljanje ljudskim potencijalima

Gary Dessler

Knjiga obrađuje ključne koncepte HR‑a: planiranje radne snage, zapošljavanje, trening, procjenu učinka, nagrađivanje i radne odnose. Knjiga daje praktične metode za učinkovito upravljanje zaposlenicima.

Mate d.o.o, 2015.
Hrvatski. Latinica. Tvrde korice.
46,27