Društvene nauke
Organizacija i vođenje poslova marketinga u organizaciji udruženog rada
Organizacija poslova i vrednovanje rada
Procena učinka je ključna za pošteno nagrađivanje zaposlenih. To uključuje procenu radnih zadataka, kompetencija i doprinosa svakog zaposlenog.
Organizacijsko ponašanje
Dvanaesto izdanje udžbenika sa pregledom organizacionog ponašanja objašnjeno na tri nivoa: pojedinačno, u grupi i u celom organizacionom sistemu.
Orlov dar
Orlov dar nije samo šamanistički priručnik, već i filozofska meditacija o prirodi stvarnosti, smrti i mogućnosti transcendencije. Kastaneda poziva čitaoca da preispita svoja uverenja o svetu i otvori se za nove dimenzije postojanja.
O rukopisu
Principi grafologije
Osam najvažnijih koraka u rješavanju sukoba
„Osam najvažnijih koraka u rešavanju sukoba“ autora Dadlija Viksa pruža praktičan okvir za upravljanje nesuglasicama u različitim kontekstima, uključujući radno mesto, porodicu i zajednicu.
Osjećati se dobro: 9 načela za stvaranje navika vođenih našim istinskim željama
Koncept ravnoteže određuje ceo Univerzum. Univerzum, naša planeta, godišnja doba, voda, vetar, vatra i zemlja - svi su u savršenoj ravnoteži. Mi ljudi smo jedini izuzetak.
Osnove korporativnih financija
Knjiga Osnove korporativnih finansija objašnjava ključne finansijske koncepte i alate potrebne za donošenje poslovnih odluka, uključujući upravljanje kapitalom, procenu investicija i analizu rizika.
Društvene nauke
- Antropologija
- Arheologija
- Bezbednost i vojna strategija
- Defektologija
- Demografija
- Diplomatija i međunarodni odnosi
- Ekologija
- Ekonomija
- Etnologija
- Forenzika
- Futurologija
- Geografija i atlasi
- Gramatika i pravopis
- Jezik i lingvistika
- Kapitalizam
- Klimatologija
- Kriminalistika
- Kriminologija
- Kulturologija
- Marketing i propaganda
- Menadžment
- Metodika
- Obrazovanje
- Pedagogija
- Politikologija
- Pravo
- Psihijatrija
- Psihologija
- Socijalizam
- Sociologija
- Statistika
- Stenografija
- Znanost o radu