
Organizacija poslova i vrednovanje rada
Performance evaluation is key to fairly rewarding employees. This includes assessing the work tasks, competencies and contributions of each employee.
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Das Buch von Marin Cerovac ist ein grundlegendes Werk, das wirtschaftliche Prozesse durch das Prisma der marxistischen Theorie analysiert und dabei besonderes Augenmerk auf das Wertgesetz, die Produktions- und Verteilungsverhältnisse sowie die Rolle des S
Das Handelsrecht regelt die Rechtsbeziehungen zwischen juristischen und natürlichen Personen, die eine wirtschaftliche Tätigkeit ausüben und im Rahmen einer Marktwirtschaft am Handel mit Waren, Dienstleistungen, Kapital und Arbeit teilnehmen.
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Das Buch „How to get results“ bietet einen praktischen Leitfaden zum Erreichen von Zielen und zur Verbesserung der persönlichen und beruflichen Effizienz.