Fokusirajući se na HRM kao odgovornost svakog menadžera, ovaj tekst naglašava četiri teme kroz knjigu: HR i responzivna organizacija; izgradnja predanosti zaposlenika; globalni HRM; i aplikacije za male tvrtke.
Jedan primjerak je u ponudi
Zanima Vas i neka druga knjiga? Možete pretražiti našu ponudu pomoću tražilice ili prelistati knjige po kategorijama.
Knjiga obrađuje ključne koncepte HR‑a: planiranje radne snage, zapošljavanje, trening, procjenu učinka, nagrađivanje i radne odnose. Knjiga daje praktične metode za učinkovito upravljanje zaposlenicima.
Autor se u knjizi detaljno bavi temom pomorskih djelatnosti i pruža dublji uvid u povijesno-pravne aspekte trgovačke navigacije.
Ova knjiga nudi sveobuhvatno i razumljivo izlaganje glavnih tema iz međunarodne ekonomije od strane dvojice vrhunskih znanstvenika u tom području.
Ova knjiga obrađuje financijsko pravo i financijsku znanost.
Otkriva kako današnji menadžeri mogu izbjeći pogreške vrijedne milijune dolara koje mnogi vrhunski rukovoditelji i dalje rade unatoč svojim visoko plaćenim konzultantima i mudrosti poslovne škole
Knjiga primjenjuje ekonomsku teoriju (mikro i makroekonomiju) i metode analize znanosti o odlučivanju radi ispitivanja kako neka organizacija može najefikasnije postići svoje ciljeve ili namjere.